深圳市政协委员刘连福在接受羊城晚报记者采访时表示，今年自己的三个提案中，第一关注的话题就是：人才引进。他认为，现在高校的人才引进迫在眉睫，首先深圳的高校数量不足，人才培养层次偏低，“教育质量不高，高校对城市自主创新的贡献不大。与国内外同类城市相比，深圳市在高等教育方面存在明显短板，需要加大力度引进高等教育方面的人才，加强对高等教育人才的支持。”
“我市全日制高校10所，在校生9万人，高校教职工9568人，其中专任教师4994人，全职院士8人。没有达到深圳市中长期教育改革和发展规划纲要(2011～2020年)中提出的“2015年高校在校生达到15万人”的目标。”刘连福说，《深圳市高等教育发展“十三五”规划》提出的新目标是“到2020年，高校数量达18所左右，在校生约20万人”。要实现这个富有挑战性的发展目标，需要一支强大的高等教育人才队伍支撑。
刘连福说，深圳现有的人才认定标准中，有一些不足，应该改进，“对比标准中的有关条款，发现对科研和教育方面的人才认定方面存在明显不均衡，重科技奖，轻教学奖。潜在的结果是有利于吸引科技人才，而不利于吸引高等教育人才。”
他提出了对于人才认定标准修改建议，刘连福认为，国家级教学成果奖已被视为与国家科技成果三项奖励并列的国家级奖励，建议国家级教学名师应该认定为国家级领军人才等。
深圳市政协委员樊建平也表示，希望在前海可以把外籍人才引进来。他说深圳的人才引进1.0版本是孔雀东南飞，2.0版本是吸引海归。他认为，把外国人请过来是人才引进计划的3.0版本。樊建平希望深圳未来的人才的结构越来广泛，“把外国人请进来，工资和社保都要国际接轨，才能吸引他们过来。”
深圳市政协委员赵晓山说，今年自己带来了三个提案，其中就有人才引进的问题。赵晓山说，深圳的改革开放吸引了不少的人才，也有一些相关的人才引进机制。赵晓山认为，目前来看深圳的不少优势正在消失殆尽，像房价阻碍，让不少人才都望而却步，或者逃之夭夭。“我们都买不起房子，人家能留下来吗?”赵晓山希望在今年再次呼吁，政府的用地拿出来用来建造人才的保障房，让人才可以安居乐业。
