通过十大猎头公司长期的猎头招聘，能够从中获得很多如何升职加薪的能力，毕竟十大猎头公司给客户企业寻猎过这么多人才，在人才的寻访中也都是有相应经验的。
十大猎头公司知道，对于都市工薪阶层来说，升职加薪就是工作的主要目标之一。一起来看看如何提升升职加薪能力。
1、十大猎头公司经验之快速学习并掌握最新工作技能的能力
在现在这个互联网发展的时代，不再有一成不变的工作，各种新工具、新软件的出现不断刷新记录，提升工作效率，而对于职场中人，能够快速学习并掌握最新工作技能是职场长盛不衰的重要技能。因此，在工作中我们可以多多思考：10年之后，你所在的行业需要你做什么，从现在开始应该提升哪方面的能力?如果工作环境发生变化，能否快速适应并接受这种变化?
2、十大猎头公司经验之不断增强沟通技能，学会接受别人的批评
在十大猎头公司看来，协同工作中，有效的沟通交流必不可少。而一个擅长沟通协作的人能够有效减少摩擦、提升效率。但与此同时我们需要明确的是建设性意义的批评的价值，不仅要学会礼貌且充满感激地接受同事批评，还要积极地给予反馈，只有这样，才能不断取得进步。
3、十大猎头公司经验之不经意间让领导看到自己的进步
很多人不愿意在社交圈分享自己的相关信息，而实际上只有善利用自己社交媒体的人，才能让领导看到你的状态，从而更信任你。社交圈的分享一方面在将来回顾时都是非常有意义的记录，另一方面可以让领导和其他同事看到，从而能够有效提升你在领导、同事心中的形象。
4、十大猎头公司经验之主动谈判，让领导涨薪
如果说对于自身的修炼，你已经完成的非常不错了，这时候，十大猎头公司要告诉你准备主动出击了。因为工资与劳动力是相匹配的，因此在向领导提涨薪的事情时不要害羞，你的能力已经可以匹配你要求的更高薪资。当然，为了让协商对你更加有利，你可以留个心眼：如平时取得的成就保留具体的细节、什么技能水平档次什么薪资范围、生活中的困难等等都可以说，于情于理都应该涨薪时，提涨薪的要求就能大概率获得成功。
升职加薪是职场人工作的主要动力，因此，十大猎头公司的这些建议希望对职场中的大家有帮助。
