猎头作为一个面向企业服务的行业，在品牌的认可度上会比其他服务行业要更看重。正所谓，和什么样的伙伴同行，你就能成为怎样的人，所以，猎头公司与什么样的企业合作也是影响该猎头公司的品牌发展的重要因素。因而品牌的价值作用，对一个猎头公司来说显得尤为重要。
猎头公司的品牌就是招牌。我们知道，猎头公司是直接与企业进行合作，因而什么样的合作伙伴就决定了猎头公司的层次，决定了猎头公司的品牌级别。只有与大型企业合作的猎头公司，才会成为潜在合作企业的关注对象，如果猎头公司本身合作的企业都是不知名的小企业，同时也没有什么过硬的案例分享。这样的猎头公司一定不会在猎头行业长久的发展下去。正所谓“打铁还需自身硬”，作为企业人才推荐的猎头公司，自身的实力都不全面，如何让合作企业信服呢?
猎头公司的品牌是潜在合作企业的选择基础。作为企业，做任何选择都是权衡利弊之后再做最后的决定。因而，对于有一定品牌效应的猎头公司来说，企业是肯定会有一定的倾向性。在猎头公司品牌效应良好的前提下，潜在企业才会进一步去了解该猎头公司的相关信息和服务。所以，面相企业的猎头公司，在品牌宣传和品牌维护上要得到足够的重视。
猎头公司的品牌也决定了候选人的信任度。很多时候，知名的猎头公司在于候选人进行沟通时，在报名猎头公司名称的时候，就基本上能够奠定推荐成功的概率。对于，有知名度的猎头公司，候选人会相对更加信任，更加愿意进行交流。毕竟，猎头公司的品牌也是一次一次的累积，一次一次的维护出来的，因而专业性更全面，针对性也更强，并且交流也会更加流畅。
猎头公司品牌延伸出的品牌效应，其价值是不可估量的。
