10月8日，广东省参加第45届世界技能大赛(下称“世赛”)总结表彰大会在广州举行，同时举行了备战第46届世界技能大赛启动会。在本次俄罗斯喀山举办的世赛中，来自广州的12名世赛选手，参加了11个项目的竞逐，取得了4金7优胜奖的百分百获奖佳绩，金牌数占国家队金牌总数的25%、占全省50%，奖牌总数占全国的22%、全省的55%，创下历届之最。
所谓“国家参赛看广东，广东参赛看广州”，拥有67年技工教育历史的广州，如今已是国家和广东省世赛选手输出的主阵地。近年来，广州不仅走出了一条技能人才培养和技工教育的新路子，还把世赛作为广州技能人才提档升级、推动经济高质量发展提供技能人才支撑的动力源。越来越多的技能人才从广州走出，成为产业创新的“最强大脑”，助力整个粤港澳大湾区产业转型升级。
1 企业抢订技能人才
“传帮带”助力转型升级
每到6月毕业季都是全市各大技师学校最热闹的时候，形容为企业抢人丝毫不显夸张。
“2019年毕业的学生，其实早在去年已落实就业去向，一毕业或还没毕业就已经转正。”广州市技师学院招生就业处主任温志刚表示，在今年6月举行的校园招聘会上，共有205家企业参加，为全校817名学生提供了4719个工作岗位，求人倍率高达6:1。
这种求职数与岗位需求倒挂的现象，近几年成为技师学校在毕业季的常态。广州本地企业对高技能人才的庞大需求，使得技工院校毕业生在该市招聘市场上愈发供不应求。
“我们每年都会来广州市交通技师学院进行招聘，非常希望他们实习期满后能够留下来。”广州希音供应链管理有限公司人力资源部门代表坦言，拥有经过专业培养的技能人才能通过“传帮带”，培养更多专业人才。
广州智能装备研究院有限公司副总经理刘佳表示，作为智能装备服务商，他们在日常为企业提供智能制造改造升级过程中，更加体会到对技能人才迫切的需求。“我们在日常给企业提供技术支持时，发现许多企业由于缺乏精通工业机器人编程等方面的专业技能人才，只能通过装置设备出厂前预设程序。显然这无法满足诸如柔性制造等现代化生产需求。”刘佳说。
于是，为了能够第一时间拿下优秀的技能人才资源，越来越多的企业开始与技工院校开展联合办学。
“广州地铁会提前两年到学校预订毕业生，近五年已招收学院毕业生超过500人，分布在列车司机、站务管理、车辆检修维护、信号检修等岗位。”广州市轻工技师学院招生就业处主任杨海莹介绍，目前该校已经与包括广州地铁、索菲亚家居、美的集团、福耀集团、广汽集团等250多家知名企业开展深度合作，“订单班学生被企业作为重点培养对象，超过60%的学生会被这些优质企业提前一年，甚至一入学就‘抢订一空’。”
事实上，几乎所有广州世赛金牌选手都有在企业实习的经历。在本次全省8名金牌获得者中，唯一女选手温彩云来自广州市白云工商技师学院，在未能入选第44届世赛正式选手后，并未留在学校，而是被安排到中国十佳设计师之一董怀光的公司实习。
“在企业实习期间，见证将所学知识运用到生产实践中，是一件特别有成就感的事情。”温彩云说，把企业实践与技能竞赛融合打通，为练就一番炉火纯青的技术和良好的竞赛心态打下了扎实的基础。
