“青年双百”计划是由市委组织部和团市委共同组织评审的，也是“海纳百川”12个子计划中唯一的市委组织部全程参与实施的计划，包括两个部分:一个是着眼于外地引进的“杰出青年人才计划”，另一个是着眼于本地培养的“青年创新创业人才计划”。青年创新创业人才至今已评选四批，共有207人入选;杰出青年人才今年是第二批评选，共入选14人，入选数量是去年的两倍。
记者了解到，杰出青年人才和青年创新创业人才的评选经过了组织申报、资格审核、专家评审、现场核实及公示等程序。这次获选的杰出青年人才中，企业人才比重明显增加。与去年杰出青年人才均来自高校不同，今年企业高级管理人才申报踊跃。经认定的14名杰出青年人选中，企业人才共8名，平均年薪达50万元，突出了人才与经济社会发展的密切融合。
此外，入选人才主要来自我市“千亿产业链”企业。青年创新创业人才共58人，其中46人来自我市软件信息、光电电子、生物医药等“千亿产业链”领域。创业企业整体发展势头强劲，14名青年创业人才创办的企业中，13家营收规模超千万元，企业成长性普遍良好，具有较好的发展前景。
让人才在重要岗位
发挥关键作用
获选的杰出青年人才和青年创新创业人才，有的放弃其他城市的工作机会，来厦从事科研工作;有的年纪轻轻就开始尝试创业，取得可喜成功;有的从海外归来，引进先进技术服务基层;有的充分利用互联网、，推出深受市场欢迎的创新产品。在他们身上，体现了不等不靠、自强不息的奋斗精神，体现了敢为人先、锐意进取的创新意识，体现了坚定不移、勇往直前的坚强毅力。
据了解，市委组织部和团市委将继续做好人才的跟踪培养，特别是对于杰出青年人才和创新人才，将让他们在重大科研项目、重大产业攻关项目、重点学科建设、国际学术交流合作项目中担当重任，在重要岗位发挥关键作用;对于创业人才，将加强行业引导，适时出台更多产业扶持政策，并通过企业家协会、产业联盟、行业协会等，不断加强青年人才之间的联系交流，营造人才创业发展的良好氛围。
声音
为家乡发展添砖加瓦
>>名片
黄益聪，厦门市青年创新人才代表、厦门美柚信息科技有限公司副总裁
获评青年创新人才，让我切实感受到厦门对科技创新的高度重视和对人才的大力培养。这个奖项是对我和企业研发的项目取得的成绩的肯定，也是对我们未来工作的激励。
我算是厦门土著，厦大毕业后到南京大学读研究生，先后在上海、北京、杭州等城市工作，在阿里巴巴等企业工作过，负责服务器高性能计算、计算平台、实时数据分析平台等核心业务。
在外地工作期间，我一直关注着家乡厦门的软件行业的发展。2015年年底，我接触到厦门美柚公司，和创始人团队先后在杭州、厦门进行了几次深谈。他们谈到了公司的发展愿景，还介绍了厦门软件行业这几年的飞速发展，以及厦门市政府对软件行业及人才的一系列扶持及优惠政策。我看中了厦门的发展机遇，带着多年工作经验回到厦门，决心为家乡软件行业的发展添砖加瓦。
抓住挑战背后的机遇
>>名片
谢伟，厦门市青年创新人才代表、厦门骐俊物联科技股份有限公司首席技术专家
我曾在厦门求学，多年后又回到这里工作和生活。我身边的不少同学和朋友都有类似的经历。选择厦门的原因，除了美丽的自然环境，更重要的是不断完善的人才政策和产业发展政策，营造出宜居宜业的人才发展环境。
我的工作领域是5G和物联网，这个领域的企业最需要的是人才、技术和资金。厦门市出台了相关行业扶持政策和产学研合作政策，对于企业，特别是中小企业的发展起到了很大的助力作用，这也让相关行业的人才更有意愿来到厦门，并留在这个城市长期发展。
未来我还会面临很多挑战，希望有更多人才来到厦门，大家齐心协力，抓住挑战背后的机遇。我记得清华大学蒋南翔校长曾提出“为祖国健康工作五十年”，在个人事业得到良好发展的同时，我希望能为厦门的建设贡献自己的一份力量。
