从市委组织部获悉，我市将设立2016年庐州产业创新团队，进一步促进人才与产业的结合、创新与创业的结合，加快打造人才高地。
2016年庐州产业创新团队设置总数不超过40个，重点围绕我市新一代信息技术、新能源、智能制造、生物产业、新能源汽车、节能环保、新材料、应急产业等战略性新兴产业和主导产业设置。
创新团队设立单位一般应为高新技术企业或创新型企业，具有较强的科研和生产实力，承担过市级以上科研项目或重点工程项目，在同行业中具有较为明显的竞争优势。同时，团队应具有数量充足、素质优良、结构合理的优秀创新人才队伍，并有较好的经营业绩和良好的科研条件，研发经费充足，能够为创新团队提供较好的工作条件和待遇。
创新团队申报的创新项目在技术上应具有先进性，能够填补国内、省内空白，或处于国内先进、省内领先水平，并具有良好的产业化前景，对促进我市产业转型升级发展具有重要引领和促进作用。
创新团队由申报单位主导组建，一般由1名带头人和5名左右核心成员组成，其中本单位科研人员不少于一半，鼓励引进、集聚驻肥高校院所及国内外优秀人才加盟创新团队。选聘团队带头人一般应从本单位技术骨干中选聘，本单位确无合适人选的，可从持有本单位股权的国内外专家中选聘，或从与本单位有长期产学研合作关系的高等院校、科研院所专家中选聘。
据悉，申报单位须经所在县(市)区委组织部、开发区人事劳动局(工委办)或市直有关主管部门审核后，于9月10日前报市人才办，逾期不予受理。
