沪金融从业者40岁以下逾七成

　　据《劳动报》报道，相关数据显示，目前上海金融从业人员整体年龄较轻，40岁以下从业人员约占75.6%，跟实际需求相比，金融人才有一定缺口，需要培养储备一批优秀的青年人才。为此，从去年开始，金融雏鹰培育主题活动———这一垂直化的金融专业人才培养平台在上海孕育而生。记者最新获悉，近日2016金融雏鹰培育决赛举行。　　记者从主办单位上海市金融发展服务中心等、承办单位协进教育集团了解到，金融雏鹰培育主题活动参加的对象来自海内外高校有志于从事金融行业的优秀学生，同时这一平台集合政府、企业、高校及社会团体等，进行跨界、协作的人才培养。2016金融雏鹰培育主题活动自今年6月份启动，影响人数超过20万人，14242人注册报名，7862人参加初赛，200人进入复赛，30人进入决赛，最终10人获得“十大年度杰出金融雏鹰”。与去年相比，报名和初赛人数分别增加7216人和4111人。据悉，获胜者将被推荐金融企业优先招聘或提供实习机会，并给予奖学金支持。　　据协进教育集团相关负责人介绍，在遴选储备机制上，该活动通过初赛、复赛与决赛进行层层遴选。此外，探索建立衔接高校人才培养与企业用人需求的青年金a融人才培养体系，缩小高校人才培养与企业实际用人需求之间的差距，体现实用性。而从最直接的就业来看，金融雏鹰培育活动搭建了学生与企业求职招聘对接平台，为学生就业开辟了一条新的招聘途径。“参加这一活动，我们有机会近距离与企业高管和HR互动交流，彼此之间更加了解相互选择。”有参与学生告诉记者，有的企业直接带走简历，有的企业主动联系优秀考生，有的企业针对金融雏鹰参赛者举办专场招聘会，给考生实习或就业的机会。