目前，为支持企业培养引进人才，贵阳鼓励校企合作共建培训基地，并根据发展规模给予50万元至200万元奖励。2010年以来，贵阳直接引进各类高层次人才2683名。完善高层次人才认定及人才服务绿卡制度，发放人才服务绿卡462张，持卡人才可享受住房、落户、医疗保障、子女入学、配偶就业等12项优惠政策和便利服务。建成700套高级人才公寓，解决人才创业初期住房需求，按照“拎包入住”的要求配置了家具、电器等必要生活设施，为创新创业人才解决创业初期住房困难问题。
为此欧阳赟和他的云上贵州产业发展有限公司在过去的一年里参加了贵州省在全国各地举办的多次人才招聘活动，并把主要目光放在了贵州籍的高层次人才上。短短的一年的时间里，已经有超过10名在知名高校就读的贵州籍学生应聘成功。
欧阳赟很看好产业发展的市场前景，他认为随着该产业的发展，许多小成本企业将有可能迅速崛起。
欧阳赟表示，在过去，大量优秀人才大多选择在北京、上海和广州这样的发达城市打拼，但是现在，像贵州这样发展环境不断改善，人才政策不断优化的地方，将不断吸引人才返乡创业。
事实上，像贵州一样通过地方政策吸引人才的省份在中国还有很多，包括黑龙江、吉林和辽宁在内的东北三省也已经开始通过制定相应的政策吸引人才，促进当地产业升级。
猎头公司咨询热线：400-067-9767
个人高薪职位查询请登录：www.aimsen.com
更多猎头资讯请关注埃摩森猎头视野：aimsen-shiye
