4个一线城市全部加入人才争夺战

来源:聘聘发布时间:2018-04-09

  “聚天下英才而用之”是习近平总书记就深化人才发展体制机制改革作出重要指示中的内容。在今年全国两会广东团审议中,习近平总书记指出,本土人才、海归人才要并用并重,使他们在报效祖国中实现自己的人生梦想。

  现下,南京、武汉、郑州、成都、杭州、西安等二线城市之间的“人才争夺战”正打得如火如荼,一线城市也按捺不住了。

  继3月21日北京发布《北京市引进人才管理办法(试行)》(下称“《管理办法》”)后,3月26日,上海举行了一场“人才工作大会”,也推出了人才重磅新政。加上此前已敞开大门的广州和深圳,4个一线城市均已加入到这场蔓延全国的“人才升级大战”之中。

  北京为引进人才放了哪些大招?

  因为没有北京户口,对赵琳(化名)来说,北漂的感觉始终挥之不去,“我是2005年来的北京,已经做了12年北漂。这些年我感触最深的是,北京藏龙卧虎,最不缺的就是人才。”

  如果没有北京户口,即使在北京有车有房,内心总是缺乏归属感。而此次北京出台的人才新政,让赵琳这样的北漂们看到了落户北京的希望。《管理办法》明确提出建立优秀人才引进的“绿色通道”,符合条件的来京工作人员可快速办理引进手续。

  这一次,北京将目标瞄准哪些人才?

  《管理办法》给出了具体回答,这些人才包括优秀创新创业团队、科技创新人才及科技创新服务人才、文化创意人才、体育人才、国际交往中心建设人才、金融人才、高技能人才,以及教育、科学研究和医疗卫生健康等专业人才等,涵盖范围之广,令人惊叹。

  较为特别的是放宽年龄限制。《管理办法》规定,在年龄上,中关村科学城、怀柔科学城、未来科学城、北京经济技术开发区这“三城一区”引进的人才,其年龄可放宽至50周岁,个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。

  北京大学首都发展研究院院长李国平说应该为北京的人才新政点赞,他接受《中国经济周刊》记者采访时表示: “相比以前的人才激励政策,这次引才新政最大的亮点是涉及到方方面面的人才,领域非常宽泛,尺度、幅度都非常大,甚至包括一些技术人才都有可能落户北京。也就是说,只要你是高精尖人才,北京的户籍就会对你开放。”

  “抢人”大战中,4个一线城市无一落下

  热议北京人才新政的余温还未退却,上海也紧接着推出了人才重磅新政。

  3月26日,上海市举行了人才工作大会。在此次大会上,上海市委书记李强说,“上海的发展,从来都是靠人才。有什么样的人才,城市就有什么样的竞争力,有什么样的未来。”他表示,要吸引一批具有全球影响力的大科学家、大企业家、大艺术家等高端人才。

  这个大会释放的一个明确信号就是:上海“比以往任何时候都更加渴求人才,特别是卓越人才”,要“聚天下英才而用之”。

  同一时间,上海还出台了《上海加快实施人才高峰工程行动方案》,提出高峰人才及其家属、核心团队成员及其家属可以直接办理本市户口,并在租房、购房、经费保障、养老及医疗保险等方面予以支持。

  作为一线城市的广州在更早之前就已连续发布《广州市高层次人才认定方案》《广州市高层次人才服务保障方案》和《广州市高层次人才培养资助方案》3份文件,提出启动新一轮高层次人才认定工作,5年内将投入约15亿元,为高层次人才提供住房保障、医疗保障、子女入学、创新创业、资助补贴等方面的优渥待遇。

  深圳也出台了宽松的落户政策。2017年7月17日起,《深圳市积分入户办法(试行)》正式启动申请,2017年度,全市积分入户计划指标共1万名。8月,深圳印发《关于进一步加强和完善人口服务管理的若干意见》《户籍迁入若干规定》等文件,提出将纯学历型人才落户门槛放宽至大专及以上,对人才入户量不设指标数量上限。另外,深圳市的住房补贴政策也极为诱人:人才安居实物配置包括免租金租住、产权赠与、租住公租房和购买安居型商品房等形式,货币补贴包括购房补贴和租房补贴等形式。


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