长三角一体化发展座谈会上强调，“实施长三角一体化发展战略要紧扣一体化和高质量两个关键词，以一体化的思路和举措打破行政壁垒、提高政策协同，让要素在更大范围畅通流动，有利于发挥各地区比较优势，实现更合理分工，凝聚更强大的合力，促进高质量发展。”浙江省推进长三角一体化发展工作领导小组第一次(扩大)会议提出，“长三角高质量一体化发展必定要靠人才来支撑”“尤其要重视人才的接轨融入，围绕吸引人才做文章”，同时指出“离上海远一点的地区，要善于创新，‘跳跃式’接轨融入上海”。
金华作为“一带一路”的重要战略支点、“义甬舟”开放大通道的起点，是长三角对外开放的重要通道和平台。如何在长三角一体化热潮中体现担当作为?金华闻令而动，“跳跃式”融入大上海，直接在上海“落子”，在G60科创走廊九城中率先设立上海人才大厦。
“凡是入驻金华(上海)人才大厦的科创企业，可以同等享受金华本土的科技、人才政策!”在长三角G60金华(上海)科创中心、金华(上海)人才大厦揭牌仪式上，金华市委书记陈龙对外发布了一项重磅政策。
长三角G60金华(上海)科创中心、金华(上海)人才大厦地处临港松江科技城，这里是长三角G60科创走廊的起点，是松江区产业布局中的桥头堡，是上海乃至全国的工业互联网高地，目前吸引了3万多名各类年轻人才在此就业。
一幢大厦挂科创中心+人才大厦两块牌子，它既是企业科创孵化平台，也是集聚和服务科研人员的人才之家：大厦总面积近万平方米，共8层，建有5大中心，分别是人才服务中心、科创展示中心、创业孵化中心、企业研发中心、人才项目路演中心，是集人才项目孵化、招院引所、招才引智等功能于一体的科创平台。
位于一楼的人才服务中心和科创展示中心，结合金华市人才创新创业全周期“一件事”改革，设有人才服务专窗、自助服务区等功能区块，方便自主查询或办理人才政策、社保缴纳、求职招聘、岗位紧缺指数等事项;二楼创业孵化中心建有116个标准工位，一条网线、一台电脑即可办公;三楼至七楼的企业研发中心可为金华市五大千亿产业、制造业8+N重点细分行业领军企业提供异地研发服务。
“我们不需要把人才引到金华，而是直接在上海招才用才，同时享受金华的各项招才引才政策，变上海人才为金华所用，等于帮金华企业在上海开创了一块‘飞地’，这是一种大胆的创新，极大的破解了企业引才困局。”首批入驻人才大厦的尖峰集团董事长蒋晓萌说。
科创中心、人才大厦的设立，让金华进一步打破空间局限，使两地的人才共享优惠待遇、便捷服务，帮助企业研发在上海，产业化成果落地在金华，从而推动打造金沪人才合作、科研交流、成果转化、项目共建的重要枢纽，是行业转型升级、企业转型发展的重要动力引擎。
