成都经济发展取得的成就，既来自于脚踏实地的发展汽车、电子等科技含量高的实体经济，也与成都众多的金融机构和金融资源密切相关。
不完全的统计显示，目前成都共有各类金融机构、准金融机构1800余家。其中，银行、保险、证券等金融机构223家，小额贷款公司、融资担保公司、投资基金等新兴金融机构510家。
同时，成都还有大型金融后台服务机构16家，在成都注册设立的各类会计师事务所50余家(德勤、普华永道、安永、毕马威四大会计师事务所均在成都设立区域总部)，成都金融机构种类、数量位居中国中西部城市前列。
此外，成都还有各类律师事务所300余家，资产评估机构100余家，法人保险经纪、代理、风险和损失评估服务机构42家，第三方支付分支机构11家。
这些机构组成了形式齐全、功能完备、运行稳健的金融体系，在成都的沃土上不仅壮大了自己，也为成都的经济发展提供了更多金融支持。
据2016年中国(深圳)综合开发研究院发布的第八期“中国金融中心指数”显示，成都金融中心综合竞争力排名中西部第一、全国第五，全国排名较去年上升1位，首次超过天津，持续领先杭州、重庆、西安、武汉等城市。
筑巢引凤 成都36条引才良策
金融业是智力密集型产业，人才从很大程度上，决定了金融业发展的程度。成都数千年的繁荣富足，就是一个很好地例证。从中国最早的纸币——交子，到现今成都打造中国西部金融中心，人才一直起着至关重要作用。
实际上，成都对于人才的渴求，从来没有掩饰过。从最开始出台针对海外留学人才的相关政策，到2017年成都市委市政府的一号文件引才“36条”文件，都把人才提高到了史无前例的高度。特别是“36条”政策对吸引人才做了详细规定，不仅为人才发展、留蓉提供了巨大的政策和财力支持，解决人才生活、工作后顾之忧，甚至还为海外人才一路开绿灯——允许人才身在国外心在成都，海外人才创新创业不受时间和空间的限制。
