在中国农业大学组织的长春市首次事业单位赴京人才招聘会上，吸引了来自清华大学、中国农业大学、中国人民大学、北京师范大学等15所高校500余名毕业生走进招聘会现场，长春市50家事业单位提供的290个就业岗位与235名毕业生实现了对接。长春市人力资源和社会保障局张宝琦局长、魏东副局长、于明军副书记等局领导亲临现场指导招聘工作。
此次招聘会引起驻京高校的广泛关注，21所高校在招聘会开始前，专门通过网站、微信、手机APP等多种途径发布本次招聘信息。中国农业大学主动要求将招聘会主会场设在该校，并全程提供全程配套保障和服务。中国人民大学表示，希望明年的招聘会主会场设在该校。招聘会当天，中国人民大学、北京中医药大学等高校还特别组织了有意向来长就业的毕业生集体前往招聘会现场报名应聘，在中国农业大学掀起了一股“长春引才之风”。
长春市人社局副局长魏东表示，此次招聘会是长春市事业单位首次走出吉林省引才的“破冰之旅”，也是继“633计划”、“强师计划”后的又一打破传统招聘模式的创举，不仅为长春市人才引进开辟了一个新的渠道，也为解决事业单位高端紧缺人才提供了一个有效途径。下一步，长春市人社局将加大人才培养力度，为公共事业服务提供优质人才。招聘会期间，长春市人社局考试中心、军转中心、鉴定中心、各局属技工院校等8家局属事业单位共提供招聘岗位15个，吸引了50余人现场投递简历。
