大规模集聚海外人才，是提升上海国际竞争力的重要保障。当前国际形势复杂多变，全球各国对人才争夺的态势日益白热化，海外人才引进要做好中长期作战的思想准备。中国留学生是海外人才取之不尽用之不竭的源泉，要制订好海归留学生的人才政策工作。海外人才政策要有的放矢，以问题为导向，将相关人才政策纳入地方立法。要加强对国际大都市、国内兄弟省市海外人才政策工作的学习借鉴，积极发挥政协优势做好相关建言工作。
根据市政协2021年度议政调研计划安排，今年市政协将开展18项议政课题调研，其中，“充分发挥海外人才作用，服务上海新阶段发展”由市政协对外友好委负责开展。今年全会后，对外友好委组织专家学者成立课题组，及时制订调研课题工作方案。此次邀请有关政府部门、政协委员和专家学者，专门围绕课题调研方案提出意见建议，旨在进一步完善课题工作方案，确保议政调研课题有序有效开展。
课题方案提出，以本市海外人才为研究对象，调查相关人才的基本情况和总体特征，分析人才发展进程和主要成效，探索内外影响因素和动力机制，梳理相关政策，发现主要问题和痛点、难点问题，针对性地提出推进本市海外人才发展的对策和建议。
与会者表示，海外人才是上海人才国际竞争力的重要来源，海外人才工作是上海人才工作的重要特色。要立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，把握全球创新的新趋势和全球人才的新动向，更大力度吸引和聚集海外人才，更大力度发挥海外人才的作用，对上海在新的起点上全面深化“五个中心”建设、加快建设具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市注入新动能。
