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大连猎头公司:新媒体运营需求渐涨
来源:未知   发布时间:2016-06-30

  近日,大连举行夏季人才招聘洽谈会,据统计,共有1.4万人次入场求职,其中,达成合作意向的3000多人。据悉,此次人才招聘会有150多家企业,同比去年上升了10%;企业所提供岗位达到5000多个,数量同比去年也上升了6%。

  对新媒体运营人员需求渐涨

  据调查显示,IT岗位需求量位居榜首,占需求总数的26%,许多知名企业都在招聘互联网产品的运营人才,传统的销售岗位正在逐渐地与互联网紧密联系。与去年同期相比,新媒体运营总监等岗位需求量越来越多,同时,这类人才也越来越受欢迎。

  互联网企业更加注重自媒体营销

  除了IT类岗位需求位居榜首,销售类岗位排名第二,占需求总数的21%;管理类岗位排名第三,占需求总量的12%;工程机械类与服务类分别排名第四、五名,分别占需求总数的7.5%和7.0%。

  据大连埃摩森猎头公司了解,今年互联网和电子商务需求旺盛。同时,还发现互联网企业也以招聘Java工程师为主。同时还包含总裁助理、会计、孵化器事业部总监、金融事业部总监、新媒体总监、跨境电商运营总监(线上)、产品总监(线上)、方案策划(线上/线上)、连锁加盟总监(线下)、培训经理(线下)、前段开发、软件测试、Java/Android软件开发等13个岗位。由此可以看出,目前互联网+电子商务发展迅速

  超半数岗位不设学历限制

  据分析,许多企业在针对学历上,并未加限制,其中占比为55%,要求大专学历的岗位占25.5%,要求本科学历的岗位占20.6%,要求硕士以上学历的岗位占2.6%。由此可以看出,企业在招聘上高学历门槛现象已不明显,企业所看重的是人才的能力和经验,对求职者学历要求进入一个相对稳定的时期。

  资深猎头表示,未来新媒体发展前景巨大,而新媒体发展的精英人才极度缺乏。目前,新媒体传播人才正规训练比较少,大多不能熟练运用新的传播工具、传播技术和传播平台,专业培养的人才与新媒体的发展还不相适应。需要调整方向,给新媒体提供更加优秀的人才。

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