北京猎头:职场远离这些人

来源:聘聘发布时间:2019-07-11

  职场中本身就是存在问题比较多的地方,毕竟这其中牵扯着各种的利益、升职或者加薪,在职场中也处处小心,遇到这几种人就远离吧。

  多嘴者

  在我们身边,总会有一些人的嘴,非常的善于搅舌头,你和他说一点点小事,然后他就开始给你放大,并且到处乱传播,这种多嘴的人,不管你们之间关系多好,都不应该把他们当做自己倾诉的对象,和他们聊天的时候也应该给自己画几个红线,哪几个是该聊的,哪些是绝对不能提的?这些才是自己为人处事的底线。

  扭曲者

  所谓的扭曲,这也就是他们的心态是非常不平衡的,他们用牢骚解决自己遇到的问题,他们用不平衡的心态去看待别人的成就,这种扭曲的心态,导致他们不能用正常的思维去看待问题,更不能用正常的方式和人相处,和这种人也是尽量少清楚一些的,最好是和他们划清距离,保持正常的关系,千万不可以把他们当做自己的所谓知己,那样做你是会后悔的。  训人者

  这种人最大的一个特点就是喜欢教训别人,喜欢给别人传递一个所谓的思想,实际上就是特别善于做人的思想工作,总喜欢教导和训练别人和这种人进行沟通,你会发现,很快你就会掉入到他给你设计的圈套之中,一旦进去之后,你很快就会被他洗脑成为他利用的工具,所以越是在自己非常不舒服或者是郁闷的状态下,越是要保持克制,不能够随便的乱说乱讲。

  低商者

  我们对于情商的理解,有时候是比较片面的,总是觉得情商每个人都差不多,实际上,对于那些很多低情商的人来讲,他们没有守口如瓶的意识,所以和那些低情商的人进行沟通的时候,一定要把握好分寸,一定要清楚哪些该说哪些不该说,不能够因为自己的心情不好就多说两句,也不能因为自己的心情特别好就少说两句,这样做是不对的,和这种人发现自己内心的不满,更是一种最大的风险。他们随时都会出卖你,随时都会把你当作小报告打给领导,你说你窝囊不窝囊?

  怨恨者

  这种人最大的一个特点就是对冒犯自己的人产生怨恨,在他们内心里面总是充满着仇恨,他们不善于化解矛盾,也不善于听别人的解释,内心总是充满着孤独,和这种人沟通交流,也是要把握分寸和底线的,有可能你的一句话,就把他们给惹恼了,他们就会给你带来很多的麻烦,所以寻找倾诉对象的时候,这种人是排除在外的,大家先把人看透,再去考虑自己如何与他相处这才是非常理性的为人处事之道。

  越聊越心乱,每个人都有心烦意乱的时候,每个人也都有想发泄自己内心不愉快的状态,在这种情况下,最容易出现有病乱投医的情况,不管逮着谁,就想和人家发点牢骚,牢骚完了之后,发现自己内心的很多东西都泄露了出去,这叫做泄密,所以大家一定要记住,不管自己有多憋屈,千万不可以向下面这些人倾诉,最后落下来的都是后悔,不能够再让这种后悔的事情继续发生,那可是对你的一种贬低。


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