记者从杭州市总工会了解到，今年的职工高技能人才奖励工作已经开始，奖励名额预计在8000名以上。按照规定，晋级高级工的，每人奖励500元;晋级技师的，每人奖励600元;晋级高级技师的，每人奖励800元。奖励费用由杭州市总工会承担。
据悉，为不断推进高技能人才队伍建设，夯实职工职业技能基础，打造一支服务杭州经济社会高质量发展的知识型、技术型、创新型职工队伍，自2015年起杭州市总工会每年制定并实施全市职工高技能人才激励政策。据统计，去年共向12718名职工发放高技能人才奖励金共计667余万元。
据悉，今年奖励对象为在本年度得到晋级的本市工会实名认证会员，并取得由浙江省、杭州市本级及区、县(市)人社部门或部分市总备案同意的国家相关行业主管部门核发的高级工以上(含高级工)职业资格证书(非通用性职业)，职业资格证书发证时间为2019年12月1日至2020年11月30日。另外，符合2019年度奖励条件，但未申请过2019年度奖励(职业资格证书发证时间为2018年12月1日至2019年11月30日)的，今年延期一年，继续可以申报。不过，同一对象在2020年度奖励时间期限内仅限享受一次奖励，按取得资格证书所享受最高标准办理。
奖励职业(工种)范围包括由浙江省、杭州市本级及区县(市)人社部门核发资格证书的职业(工种);各区、县(市)及各产业工会结合本地本系统产业特色和经济发展需求，经市总备案同意的国家相关行业主管部门核发的高级工以上(含高级工)资格证书的非通用性职业(工种)，各地各产业工会自行申报的非通用性职业(工种)不多于3项。
