从正在举行的北京市“两会”上了解到，今年，北京将着力做好稳企稳岗稳就业，继续做好“降、返、补”工作，对不裁员或少裁员的企业返还一定比例的失业保险费。
北京市人力社保局新闻发言人 陆晓播：裁员的原因，一个呢，就是企业经营困难，包括资金链断裂等等一些问题。第二大块呢，就是由于企业产品结构的调整，还有企业所从事的产业转型升级。那么还有第三类呢，就是其他的各类原因。
对于企业裁员问题，北京市人力社保局采取了相应的措施。
北京市人力社保局新闻发言人 陆晓播：对不裁员或者少裁员的，我们是给予鼓励和支持的。我举个例子，比如说对不裁员少裁员的这些企业呢，我们在失业保险费上，给他50%的返还比率，也就是50%可以返还给企业。那么我们也统计了一下，去年全年返还失业保险费总共达到了16.2个亿。那么已经裁员了怎么办，来给这些员工提供再就业的服务，从去年的数据来看，90%以上的被裁员工都重新找到了工作。
