2019年佛山全方位培育吸引人才的城市土壤

来源:聘聘发布时间:2019-03-21

  作为佛山乡亲,苏长荣一直心系家乡发展。他表示,佛山要牢牢抓住粤港澳大湾区发展机遇,在吸引人才方面早着先机才能保持发展优势。特别要对标现代都市的发展水平,推进城市更新提升城市化程度,进一步健全金融、会计、法律等专业服务体系,全方位培育吸引国内外优秀人才的城市土壤和产业创新的服务支持。

  利用大湾区战略优势聚集人才

  《粤港澳大湾区发展规划纲要》在全国两会召开前夕出台。苏长荣说,这给予包括香港、佛山在内的大湾区内各个城市极大的发展机遇。

  “佛山融入粤港澳大湾区后想要继续保持优势,关键在于人才吸纳和专业服务体系的完善。”苏长荣说,佛山是制造业大市,改革开放40年来取得长足发展。今后提升竞争力的关键在技术创新,这就需要把握好大湾区建设机遇,吸纳足够多来自科技、金融、社会服务等领域的人才。

  “类似于改革开放初期的深圳,大湾区就像一个巨大磁铁,吸引全国人才的聚集。”苏长荣说,随着大湾区建设深入实施,佛山人才导入主要有两个方式:一是大湾区内部人才流动,例如香港、澳门、广州、深圳等青年人才到佛山开展创新创业;二是大湾区以外、向往大湾区发展优势的国内人才大量流入。

  苏长荣说,佛山是有近800万人口的特大城市,产业基础发达,区位优势突出,对吸引人才有天然优势。当下规划纲要已经公布,佛山要结合自身优势和实际需要,旗帜鲜明地提出更有号召力、更有针对性、更有人性化的人才政策,为人才创新创业提供足够的便利和空间。

  “羊群效应,逐草而聚。人才也是一样。”苏长荣说,佛山要营造水草肥美的环境,吸引人才主动流入。

  健全各类专业服务体系提升服务业水平

  粤港澳大湾区是我国面向世界的窗口,展示中国优越制度的重要平台。苏长荣说,大湾区加快建设必然推动各城市融合、产业协同发展、多元社会互补、基础设施互联互通、区域经济统筹发展等各个领域全面提升。

  “科技是大湾区建设最大的推动力之一。只有科技创新,才能保持地区领先发展。”苏长荣说,制造业的转型升级和科技创新加快推进,必然催生大量融资需求、资产管理需求和产业跨界支撑服务等,进一步要求健全各类金融、法律、会计等专业服务体系升级赋能。

  “这种要求不仅对整个大湾区而言,具体到佛山更是当务之急。”苏长荣认为,佛山固然可以借助大湾区城市协同发展的便利,借力香港、深圳等城市优质专业服务来推动科技创新与市场对接,促进制造业转型升级,让企业充分利用资本市场。但对于佛山自身发展而言,仍然需要吸引和培育专业人才,构建和完善专业服务体系,不假外求,才能更好地适应现代产业和现代都市发展的终极需求,加快发展更具先进性和独立性的产业体系和城市禀赋。

  今年政府工作报告提出,促进形成强大国内市场,持续释放内需潜力。充分发挥消费的基础作用、投资的关键作用,稳定国内有效需求,为经济平稳运行提供有力支撑。

  苏长荣认为,除了构建成熟的专业服务体系,佛山还要落实政府工作报告部署,在消费服务领域“补短板”。“仅以购物为例,目前仍有不少市民到广州、香港等地购物,尤其是高端消费没法留在佛山。”苏长荣说,佛山若能够形成完善、先进的消费服务体系,全面聚集本地购买力在城市内部并实现循环,可以想象,近800万人口的购买力将为城市经济发展带来极大的拉动作用。


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